充电 蓄力 前行 东风商用车公司职能部门“腾龙·赋能”培训班开班

　　7月23日，东风商用车职能部门"腾龙·赋能"培训班开班仪式在集团总部举行。培训将通过参访学习、课程教学、研讨交流、课题研究等方式提升中层管理人员党性修养、战略意识、管理水平等综合能力，为公司转型突破培育管理人才。

　　公司党委书记曾苗出席仪式并做作动员讲话

　　要坚定扛起使命与责任，树立和践行正确政绩观，增强紧迫感，将个人能力提升作为长期事业；

　　要养成持续学习习惯，坚持常态化充电赋能，勇于付出、敢于取舍，善于深度思考；

　　要敢于挑战更高目标，增强变革意识，锻造破局能力，主动求新求变；

　　要强化问题解析与处置能力，做好组织协调与跨部门，始终把解决问题作为第一要务。

　　曾苗表示，全体学员要做好成长进步与团结协作的平衡，在思想和心智上更加成熟，构建积极向上健康的人际关系，支撑事业长期发展；要做好理想姿态与现实局面的平衡，坚定理想，理清业务发展蓝图，积势聚力，为公司事业发展贡献力量。

　　现场，技术中心作分享交流，人力资源部主持开班仪式。

　　本次培训将持续至9月底，每周进行2天集中学习。共设置政治引领、廉洁纪律、管理素养、企业认知、思维方法、业务能力、自我管理7个方面专项课程，并通过小组协作课题、个人攻坚课题检核学员学习成效。

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