9月2日,安徽省交通运输厅联合省人社厅印发《全省交通运输行业大规模职业技能提升培训行动的实施方案》(皖交人教〔2026〕108号)。

方案面向公路、水运、运输服务传统行业,同步覆盖智慧交通、新能源、低空经济等新兴赛道。培训工种包含道路货运汽车驾驶员、新能源汽车维修工、智能网联汽车测试员等重点岗位,面向企业在岗职工、农民工、高校毕业生、失业人员开展在岗、转岗、安全素质培训。
安徽将摸排培训需求,发布培训目录清单,遴选优质培训机构,推行 “岗位需求 + 技能培训 + 技能评价 + 就业服务” 模式,开展技能竞赛,落实培训补贴政策,推动证书与薪酬待遇挂钩,完善交通运输行业技能人才支撑体系。
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