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4月24日，东风商用车启动D600智慧工厂产能提升专项劳动竞赛，以专项劳动竞赛为抓手，发挥党建引领作用，凝聚合力、攻坚破题，实现产能突破、效率提升、质量改善，为打赢"十五五"开局之战贡献力量。
公司总经理助理张大、总经理助理（挂职）项旭昇出席会议。相关职能部门、相关单位负责人参加会议。
就开展好专项劳动竞赛，张大表示
当前D600智慧工厂已进入产能爬坡、效率突破的关键阶段，相关职能部门、相关单位和竞赛团队要树立和践行正确政绩观，主动谋划作为，凝聚攻坚共识，把D600智慧工厂的技术优势、装备优势，转化为产能优势、竞争优势、发展优势，全力提升产能保障与市场交付能力。
要聚焦核心目标，抓住竞赛重点，把正确政绩观落到破解瓶颈、提升产能、保障交付的具体行动上，用数据说话、用结果交账；落实"强化全价值链协同、提升体系保障能力"要求，打破部门壁垒，以体系协同提升整体效能；坚持质量第一、安全第一，实现零缺陷、零事故，打造成质量可靠、交付可靠的行业标杆。
要强化组织保障，层层压实责任，竞赛领导小组做好统筹协调组织工作；竞赛项目团队细化分解竞赛的工作内容，目标任务分解到人；管理、技术人员下沉一线，及时破解瓶颈难题；一线员工立足岗位、精益求精、争当先锋；党群部门做好宣传、激励和服务保障工作，持续激发全员的竞赛热情。
会议介绍了D600智慧工厂产能提升专项劳动竞赛方案，八大竞赛团队作表态发言。
D600智慧工厂是公司新质生产力落地、打造世界一流商用车企业的标杆工程、核心阵地，是落实东风汽车商用车事业部"三个跃升、一个卓越"奋斗目标、加快高端化智能化绿色化转型的关键行动。公司将依托专项劳动竞赛，激发全体员工积极性、主动性和创造性，进一步释放D600智慧工厂产能，推动生产效率、产品质量、设备效能同步升级，用看得见、摸得着、可量化的实战成果，全力以赴达成竞赛目标，为公司高质量发展、建设世界一流商用车企业作出新的更大贡献。
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