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车管经理人需要哪些必备素质？
2016-08-24 09:25:26
物流行业通常对“车管经理人”有四大方面的要求，具体如下：
1要具有良好的职业素养
对于职业道德，看起来有点虚，但是在实际工作中非常重要，对于车管经理人来说，在工作中涉及到的与费用相关的事情太多，大到车辆的采购，燃油的采购，小到车身反光条，司机的劳保用品如手套等的采购。这些事情，如果是全部靠制度去管理，再完美的制度也是很难管到位的，还是需要有一定的职业道德才行。
2要具有一定的专业知识
主要包括：车辆驾驶、车辆保险、机动车基础知识、交通法律法规、安全行车、文明驾驶、电脑及信息化。
这些专业知识同时也视在不同的管理层级，不同的工作岗位相应的要求也不一样。
3要有相当的专业技能
主要包括：车务管理技能、机务管理技能、驾驶员管理技能、安全管理技能、调度配送管理技能、信息化管理技能等。
4实践经验
对于基层的管理人员，一般要求要有2-3年的实践经验，中层一般要有3-5年，中高层5-8年或以上的实践经验，高层8-10年或以上的实践经验。
做这一行，如果没有一线的实践验验，特别要有在基层车队的实干经验，这里的基层，是指真正开过车，管过车，干过调度，处理过交通事故，办理过各种证照，用过各类信息系充，处理过各种票据报销，和各类司机打过交道，还要会做文案，做报表，会数据分析，做PPT等。
做好车辆管理，没有上述的基层经验，你就是拿到北大、清华、哈佛的博士也没有多少用啊！这事还得踏踏实实的学习和做起！
车辆管理是一个消耗部门，做好了，是应该的，做不好，大会小会，各级领导的批评是少不了的啊！
而且，车辆管理，学校里又没这门课，公司一直管理不规范，没有成套的体系，很多都是要靠我们去建立，难啊！
外面有的培训班在教，但是公司又小家子气的不愿意出钱，也不批假让我们去学。管理不好领导又将责任推到我们头上，功劳都是领导的，责任都是我们的，难啊！
车辆管理，一手管着钱，一手管着命，相信大家都有同感，最怕晚上半夜三更听到部门的电话，很难啊！
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